Bilan sociaux individuels ou collectifs et statistiques et indicateurs RH reprenant tous les éléments de nos logiciels : Effectif, entretiens , gestion de carrières, onboarding, formation, objectifs, compétences, absentéisme …
A partir du moment ou vous avez souscrit à 2 autres logiciels de la gamme , vous disposez des statistiques et indicateurs RH et des bilans sociaux vous permettant une optimisation de la gestion du personnel encore plus importante !
Combien d’entreprises souhaiteraient pouvoir générer leur bilan social en un clic… ?
Combien aimeraient également pouvoir croiser, trier, filtrer les données du personnel
sous toutes les coutures (par sites, services, fonctions, CSP…) ?
Mais combien n’ont pas de temps à consacrer à établir des requêtes souvent complexes.
Parce que beaucoup de PME ne disposent même pas d’un vrai fichier du personnel, ServicesRhonline leur met à disposition tous les outils nécessaires:
ServicesRHOnline consolide pour vous toutes les données RH et les produits sous forme d’un fichier PDF combinant tableaux et graphiques en un clic pour générer le bilan social de l’entreprise.
Fini les créations de reqûetes, de tables et de graphiques qui prennent des heures.
ServicesRHOnline vous offre la possibilité en un clic de générer le bilan social d’un salarié (soit depuis sa fiche salarié soit lors d’un entretien d’évaluation ou professionnel).
Le module statistiques de ServicesRHonline est un module puissant. Il permet aux DRH de recouper, filtrer, trier toutes les données de la base. (effectif : répartition, ancienneté, pyramide d’age… données formation : souhaits, dépenses, volume d’individus, heures et jours, prévu-réalisé… Evaluations: pourcentage d’évalués, objectifs, compétences, mobilité… GPEC : Compétences, bilan social individuel…Salaires : comparatifs, moyenne, évolution ) par site, services, fonctions, CSP… en alliant à chaque fois les indicateurs de parité Hommes-Femmes.
Les statistiques de ServicesRHonline deviendrons rapidement un outil essentiel de votre pilotage.
